深圳肯達信企業(yè)管理咨詢顧問有限公司

肯達信提供：聯(lián)系人電話：陳珍0755-89335156-603  13360525122  QQ：  2851160899總部設在深圳，在上海、中山、潮州、青島、成都、南充、寧波、西安、蘇州、長沙、沈陽、福州、臺州、鄭州等全國范圍內(nèi)設有十多家分支機構(gòu)，最完善的服務網(wǎng)絡覆蓋全國，有近百名各類資深專家正活躍在全國各地為不同客戶提供咨詢、培訓服務，是目前國內(nèi)最為專業(yè)性咨詢（顧問）機構(gòu)之一。

所經(jīng)營項目：一、體系認證咨詢：

ISO20000、ISO14001、TS16949、OHSAS18001、ISO14064、QC080000（ROHS）、ISO9001、SMETA/COC  、PEFC、HACCP(ISO22000)、QS、ISO27001、TL9000、ISO13485、BRC、WRC、FLA、SA8000、FLA、  SMETA、WRAP、ETI、SMETA、CARB、CMMI、SMETA、GSV、GMPC、GMP。

二、專題培訓項目： 

營銷策劃與培訓、長期顧問服務、企業(yè)管理咨詢、管理培訓及職業(yè)技術(shù)職稱資格考核培訓。

三、客戶驗廠咨詢服務：

從事:SMETA(沃爾瑪)驗廠、  SMETA(迪斯尼)  驗廠、HASBRO孩子寶驗廠、AVON雅芳驗廠、K-Mart&Sears（西爾斯）驗廠、LIDL驗廠、LI&FUNG（利豐）驗廠、SMETAP（美泰）驗廠、COSTCO（好又多）驗廠、TESCO驗廠、SMETA（塔吉特）驗廠、LEVI’S（利惠）驗廠、NIKE（耐克）驗廠、D&G驗廠、COCA-COLA（可口可樂）驗廠、JCPenney（杰西潘尼）驗廠、MACY’S驗廠、  IKEA（宜家）驗廠、FMG驗廠、ITS驗廠、CSCC驗廠、SGS驗廠、BV驗廠、STR驗廠、HKQAA驗廠、等客戶驗廠的專業(yè)化咨詢）

POLO  RALPH  LAUREN  有限公司在全球各地的運作是以合乎道德標準的業(yè)務實踐和保證工人的尊嚴為前提進行的。我們期望我們的業(yè)務伙伴、他們的供應商在業(yè)務運作過程中尊重并遵守我們的基本準則以及所有適用的國家和當?shù)胤伞Ｎ覀儗⑼ㄟ^這些標準來評價與客戶和供應商的關(guān)系。

薪水/福利

我們的業(yè)務伙伴必須按照所有適用的當?shù)胤珊鸵?guī)定來支付薪水、加班補償以及法律規(guī)定的所有福利。薪水和福利政策必須與現(xiàn)行的國家標準一致，同時符合流行的國際慣例，從而滿足工人及其家庭的基本需求。如果某個公司的薪水制度違反當?shù)胤苫颥F(xiàn)行行業(yè)慣例，我們是不會與它合作的。

工作時間

在正常的業(yè)務環(huán)境下，不能要求員工每周的工作時間超過60小時（包括加班）或不能超過當?shù)氐男袠I(yè)限制，以較短者為準。并且保證員工可在7天內(nèi)至少有1天休息。

禁止雇傭童工

我們的業(yè)務伙伴不能雇傭年齡在15歲以下的童工。

健康與安全

我們的業(yè)務伙伴必須確保他們的工人擁有一個安全和健康的工作環(huán)境，不受不衛(wèi)生、危險情況的威脅。

參加工會的自由

我們的業(yè)務應尊重雇員的法律權(quán)利，允許他們按意愿自由參加工會而不受任何干擾。

禁止使用犯人或強制性勞工

我們的業(yè)務伙伴不能與那些在產(chǎn)品制造過程中使用犯人或強制性勞工的伙伴合作，或安排從人他們那里購買任何材料。

禁止體罰或精神折磨

我們的業(yè)務伙伴不能與那些對工人進行任何形式的體罰或精神折磨的公司進行任何形式業(yè)務往來。

無歧視或偏見

我們的業(yè)務伙伴在聘請與雇傭勞工時不會有任何形式的歧視或偏見，包括年齡、種族、膚色、性別、或宗教，也不會與那些對此有偏見和歧視的伙伴保持業(yè)務往來。

環(huán)境保護

我們的業(yè)務伙伴必須有環(huán)境保護意識，業(yè)務運作要符合當?shù)睾蛧H公約的環(huán)境保護做法。